Kepala Bidang Pelayanan Medis (TANGERANG)

Selamat Datang di Situs Lowongan Kerja Indonesia Terbaru 2026 dan Saat ini kami ingin memberitahukan Info Terbaru Mengenai Informasi Loker dari Perusahaan PT Metro Mitra Sarana dengan posisi Kepala Bidang Pelayanan Medis (TANGERANG). Untuk selengkapnya silahkan baca deskripsi lowongan kerja di bawah ini dengan seksama dan teliti, beserta persyaratan minimal lowongan kerja di yang telah tertera dan dijelaskan di bawah ini.

PT Metro Mitra Sarana melalui program rekrutmennya saat ini sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Kepala Bidang Pelayanan Medis (TANGERANG) di Tangerang yang bertujuan untuk meningkatkan kinerja operasional di dalam maupun luar kantor PT Metro Mitra Sarana. Perusahaan Tersebut sedang mencari calon tenaga kerja yang siap diterjunkan ke setiap divisi bagian perusahaan yang sesuai dengan posisi, kemampuan dan keahlian para pencari kerja tersebut. Berikut ini adalah detail lengkap persyaratan untuk posisi Kepala Bidang Pelayanan Medis (TANGERANG) di Tangerang Perusahaan PT Metro Mitra Sarana:

KUALIFIKASI :

1. Pendidikan S1 Profesi Dokter Umum
2. Memiliki pengalaman kerja minimal 3 tahun di Manajemen Rumah Sakit
3. Memiliki STR yang masih berlaku
4. Memiliki pengalaman menangani akreditasi Rumah Sakit
5. Memiliki jiwa pemimpin
6. Jujur, teliti, bertanggung jawab dan disiplin
7. Memiliki komitmen dan integritas yang tinggi
8. Berorientasi pada pelayanan
9. Komunikatif dan mampu bekerja mandiri maupun dalam tim
10. Sehat jasmani dan rohani
11. Menguasai Microsoft Office (word, excell, power point)

DESKRIPSI PEKERJAAN :

1. Merencanakan, mengorganisasikan, mendelegasikan, dan mengendalikan pelaksanaan kebijakan, tata tertib, dan program kerja pelayanan medis secara berkesimbungan sesuai dengan kebijaksanaan pimpinan Rumah Sakit
2. Merencanakan, mengawasi, dan mengendalikan kebutuhan tenaga medis, sarana dan fasilitas pelayanan medis.
3. Melakukan koordinasi dengan pelayanan penunjang medis, pelayanan keperawatan dan dokter di semua unit pelayanan Rumah Sakit
4. Mampu mempertahankan dan meningkatkan kualitas pelayanan sesuai dengan standar profesi, standar pelayanan medis dan etika kedokteran yang sudah ditetapkan.
5. Menyusun dan mengusulkan rencana kegiatan, program kerja, anggaran dan investasi dalam rangka meningkatkan mutu pelayanan.