Deskripsi Pekerjaan:
Info Terbaru Seputar Pekerjaan dari Perusahaan Xperteam Consultant sebagai posisi Kepala Bagian SDM (HR Manager). Jika Lowongan Kerja Kepala Bagian SDM (HR Manager) di Bogor ini sesuai dengan kriteria anda silahkan langsung mengirimkan lamaran / CV Terbaru anda melalui situs loker terkini dan terupdate Lokerindo.ID.
Setiap pekerjaan mungkin tidaklah mudah untuk dilamar, karena sebagai kandidat baru / calon pegawai harus memenuhi beberapa kualifikasi dan persyaratan sesuai dengan kriteria yang dicari dari Perusahaan tersebut. Semoga info karir dari Xperteam Consultant sebagai posisi Kepala Bagian SDM (HR Manager) dibawah ini sesuai dengan Kualifikasi anda.
Client kami Sekolah Al-Azhar Syifa Budi Cibubur saat ini sedang mencari Kepala Bagian SDM untuk penempatan di Cibubur, Bogor Jawa Barat
Kualifikasi :
- Minimal S1 di bidang Psikologi Pendidikan
- Minimal 3-5 tahun pengalaman di posisi manajerial SDM, lebih disukai di sektor pendidikan atau yayasan sekolah
- Memiliki kemampuan mengelola kebijakan SDM, mulai dari rekrutmen, seleksi, hingga pengelolaan karyawan.
- Mampu melakukan dan menafsirkan hasil tes psikologi untuk seleksi dan pengembangan karyawan.
- Memiliki kemampuan mengelola administrasi kepegawaian seperti payroll, absensi, kontrak kerja, dan pengarsipan data karyawan.
- Mampu menyusun strategi pengembangan SDM dan tingkatan karier karyawan.
- Mampu merancang dan mengimplementasikan program pelatihan untuk tenaga pendidik dan staf sekolah.
- Mampu menggunakan sistem HR digital seperti payroll, absensi, dan sistem evaluasi kinerja.
- Mampu Menganalisis kinerja guru dan staf untuk pengembangan serta peningkatan efektivitas kerja.
- Memahami dan mengelola kebijakan internal yayasan serta memastikan kepatuhan terhadap regulasi pendidikan dan ketenagakerjaan.
Soft Skills:
- Leadership - Mampu memimpin dan mengelola tim HR serta berkoordinasi dengan manajemen sekolah
- Communication - Memiliki keterampilan komunikasi yang baik dengan tenaga pendidik, staf, dan pimpinan yayasan
- Problem-Solving - Mampu menyelesaikan konflik, menangani keluhan karyawan, serta mencari solusi terbaik untuk pengelolaan SDM
- Collaboration - Mampu bekerja sama dengan berbagai divisi untuk memastikan kebijakan HR berjalan optimal
- Planning & Organizing - Kemampuan dalam menyusun strategi SDM jangka pendek dan panjang
- Attention to Detail - Teliti dalam administrasi SDM, kontrak kerja, dan peraturan ketenagakerjaan
- Controlling - Memastikan kebijakan HR diterapkan sesuai prosedur dan regulasi
Tanggung Jawab:
- Mengelola sistem HR di sekolah, termasuk perekrutan, pengembangan, dan evaluasi kinerja guru serta staf
- Merancang dan melaksanakan program pelatihan dan pengembangan tenaga pendidik serta karyawan
- Memastikan administrasi kepegawaian berjalan sesuai dengan regulasi ketenagakerjaan dan kebijakan yayasan
- Mengelola hubungan kerja antara tenaga pendidik, staf, dan manajemen sekolah untuk menciptakan lingkungan kerja yang kondusif
- Mengawasi sistem payroll, absensi, dan kesejahteraan karyawan
- Menangani keluhan, mediasi konflik, serta menjaga kepatuhan terhadap kebijakan SDM
Jenis Pekerjaan: Penuh Waktu
Pertanyaan Lamaran:
Pengalaman:
- HR Manager: 5 tahun (Diwajibkan)
Info Pekerjaan:
- Perusahaan: Xperteam Consultant
- Posisi: Kepala Bagian SDM (HR Manager)
- Lokasi Kerja: Bogor
- Negara: ID
Cara Mengirimkan Lamaran:
Setelah membaca dan mengetahui kriteria serta kebutuhan minimum kualifikasi yang telah dijelaskan dari info pekerjaan Kepala Bagian SDM (HR Manager) di kantor Bogor di atas, segera lengkapi berkas lamaran kerja seperti surat lamaran kerja, CV, FC ijazah, transkrip, dan pelengkap lainnya seperti yang telah dijelaskan di atas. Kirim melalui link Halaman Selanjutnya di bawah ini.
Halaman Selanjutnya »