Content Creator

Info Terbaru Seputar Pekerjaan dari Perusahaan PT. Saboten Milenial Indonesia sebagai posisi Content Creator. Jika Lowongan Kerja Sales di Yogyakarta ini sesuai dengan kriteria anda silahkan langsung mengirimkan lamaran / CV Terbaru anda melalui situs loker terkini dan terupdate Lokerindo.ID

Setiap pekerjaan mungkn tidak lah mudah untuk di lamar, karena sebagai kandidat baru / calon pegawai harus memenuhi beberapa kualifikasi dan persyaratan sesuai dengan kriteria yang dicari dari Perusahaan tersebut. Semoga info karir dari PT. Saboten Milenial Indonesia sebagai posisi Content Creator dibawah ini sesuai dengan Kualifikasi anda.

Laki-laki perempuan usia maks 25 tahun Menguasai software graphic design Ai Ps Capcut Memiliki pengalaman kerja min 6 bulan

Punya hobi makan

Laki-laki / perempuan usia maks 25 tahun

menguasai software graphic design (Ai, Ps, Capcut)

Mengikuti trend digital & media sosial

Bisa berbahasa Indonesia dengan baik

Memiliki pengalaman kerja min 6 bulan

Siap mengerjakan konten untuk beberapa brand

Memahami unsur design & branding

Good attitude & mampu bekerja secara tim

Berdomisili atau bersedia penempatan Jogja

Job Type: Full-time

Ability to commute/relocate:

• Yogyakarta: Reliably commute or planning to relocate before starting work (Required)

Education:

• S1 (Preferred)

Experience:

• Content Writing: 1 year (Preferred)

Language:

• English (Preferred)
• Mandarin (Preferred)

Informasi Tambahan :

• Perusahaan : PT. Saboten Milenial Indonesia
• Posisi : Content Creator
• Lokasi : Yogyakarta
• Negara : ID

Cara Mengirimkan Lamaran :

Setelah Membaca dan telah mengetahui kriteria dan kebutuhan minimum kualifikasi yang telah dijelaskan dari info pekerjaan Content Creator di kota Yogyakarta diatas dengan demikian jobseeker yang merasa belum memenuhi persyaratan meliputi pendidikan, umur, dll dan memang merasa berminat dengan lowongan kerja terbaru Content Creator, pada bulan ini 2024 diatas, hendaknya secepatnya untuk melengkapi dan menyusun berkas lamaran kerja seperti surat lamaran kerja, CV atau daftar riwayat hidup, FC ijazah dan transkrip dan pelengkap lainnya seperti yang telah dijelaskan diatas, guna mendaftar dan mengikuti seleksi masuk penerimaan pegawai baru diperusahaan yang dimaksud, dikirim melalui link Halaman Selanjutnya di bawah ini.