Deskripsi Pekerjaan :
Info Terbaru Seputar Pekerjaan dari Perusahaan PT MEGA ARTHA GROUP sebagai posisi HRD SUPERVISOR. Jika Lowongan Kerja HRD SUPERVISOR di Jakarta ini sesuai dengan kriteria anda silahkan langsung mengirimkan lamaran / CV Terbaru anda melalui situs loker terkini dan terupdate Lokerindo.ID
Setiap pekerjaan mungkn tidak lah mudah untuk di lamar, karena sebagai kandidat baru / calon pegawai harus memenuhi beberapa kualifikasi dan persyaratan sesuai dengan kriteria yang dicari dari Perusahaan tersebut. Semoga info karir dari PT MEGA ARTHA GROUP sebagai posisi HRD SUPERVISOR dibawah ini sesuai dengan Kualifikasi anda.
NEED URGENT HRD SUPERVISORNOT INTERNSHIP EXPERIENCE
Job Descriptions:
- Menyusun rencana, jadwal kerja, menugaskan pekerjaan kepada seluruh Staf HRD.
- Mengawasi kinerja kerja, kemajuan karyawan, dan mengevaluasi kinerja karyawan
- Merealisasikan rencana rekrutmen yang sudah ditetapkan perusahaan
- Mengelola seluruh data karyawan pusat dan cabang seperti masa kontrak, lisensi dan status karyawan
- Mengawasi staf HRD di proyek sesuai dengan area yang ditugaskan
- Mengelola laporan yang berhubungan dengan ketenagakerjaan
- Mengatur dan mengelola rekrutmen dan pengawasan karyawan
- Mengelola semua dokumen penting perusahaan, seperti surat perjanjian atau kerjasama, surat-surat kendaraan dan surat perjanjian lainnya
- Aktif mengatur dan mencari sumber daya tenaga kerja terbaik untuk perusahaan
- Mengatur penerimaan berkas kandidat dan wawancara serta seleksi tenaga kerja
- Mengembangkan sistem kebijakan SDM berdasarkan peraturan/aturan/undang-undang ketenagakerjaan
- Menjembatani hubungan kerja industrial antara manajemen dan karyawan agar tetap harmonis
- Melakukan monitoring rekapan absensi karyawan
- Melakukan kontrol penggajian karyawan perusahaan
- Bertanggung jawab dalam development dan training karyawan
- Mengevaluasi kebijakan dan peraturan perusahaan
- Melakukan konseling kepada karyawan yang sedang bermasalah
- Menilai dan mengaudit kebutuhan pengembangan karyawan
- Mengelola sistem pembelajaran perusahaan
- Mengembangkan rencana pelatihan dan pengembangan karyawan
- Memantau peningkatan kinerja perusahaan
- Mengelola pelatihan eksternal dan internal
- Mengelola anggaran untuk pelatihan karyawan
- Membuat laporan tentang telat, sakit, izin, cuti dan lembur karyawan
- Membuat laporan harian atau bulanan tentang aktivitas karyawan bulanan
Job Requirements:
- Memiliki riwayat pendidikan S1 Psikologi / Manajemen HR / Hukum
- Memiliki usia minimal 25 tahun dan maksimal 40 tahun
- Memiliki pengalaman kerja sebagai Supervisor HRD atau melakukan pekerjaan Training & Development atau People Development minimal 2 tahun
- Mampu bekerja secara individu atau bekerjasama dengan tim dengan baik
- Memiliki keahlian dan pemahaman terkait seleksi, rekrutmen, pelatihan dan pengembangan, penempatan, kontrak kerja, serta hubungan industrial
- Mengerti UU Ketenagakerjaan, Peraturan Pemerintah dan Kepersonaliaan
- Dapat mengoperasikan komputer dan menggunakan program MS Office (Microsoft Word, Microsoft Excel, Microsoft PowerPoint, dan Microsoft Outlook) dan alat test psikologi
- Memiliki kepribadian yang menyenangkan, bekerja dengan detail, berkerja dengan tepat dan kemampuan komunikasi yang baik
- Memiliki kedisiplinan tinggi, integritas tinggi dan mampu bekerja dibawah tekanan
- Memiliki sikap kooperatif, ramah, amanah, cekatan dan dapat memotivasi orang lain
- Mempunyai keterampilan tulis dan verbal yang baik
- Mahir dalam komunikasi berbahasa inggris
- Mampu berkomunikasi dengan baik
- Memiliki jiwa kepemimpinan, menyukai tantangan dan interpersonal skil yang baik.
BENEFIT
- GAJI POKOK
- REWARD
- TUNJANGAN HARI RAYA
- BPJS
Jenis Pekerjaan: Penuh Waktu, Kontrak
Gaji: Rp5.000.000 - Rp10.000.000 per bulan
Pengalaman:
- HRD: 1 tahun (Diwajibkan)
Bahasa:
- BAHASA INGGRIS (Diwajibkan)
Info Pekerjaan :
- Perusahaan : PT MEGA ARTHA GROUP
- Posisi : HRD SUPERVISOR
- Lokasi Kerja : Jakarta
- Negara : ID
Cara Mengirimkan Lamaran :
Setelah Membaca dan telah mengetahui kriteria dan kebutuhan minimum kualifikasi yang telah dijelaskan dari info pekerjaan HRD SUPERVISOR di kantor Jakarta diatas dengan demikian jobseeker yang merasa belum memenuhi persyaratan meliputi pendidikan, umur, dll dan memang merasa berminat dengan lowongan kerja terbaru HRD SUPERVISOR, pada bulan ini 2023 diatas, hendaknya secepatnya untuk melengkapi dan menyusun berkas lamaran kerja seperti surat lamaran kerja, CV atau daftar riwayat hidup, FC ijazah dan transkrip dan pelengkap lainnya seperti yang telah dijelaskan diatas, guna mendaftar dan mengikuti seleksi masuk penerimaan pegawai baru diperusahaan yang dimaksud, dikirim melalui link Halaman Selanjutnya di bawah ini.
Halaman Selanjutnya »